Heru Budi Utoyo, & Mashari. (2022). PENGARUH UNDANG-UNDANG CIPTA KERJA (OMNIBUS LAW) BAGI PEKERJA/BURUH DALAM HUBUNGAN KERJA DI PERUSAHAAN. JURNAL HUKUM, POLITIK DAN ILMU SOSIAL, 1(2), 236–246. https://doi.org/10.55606/jhpis.v1i2.1751