Faktor-Faktor yang Berhubungan dengan Kecelakaan Kerja pada Operator di PT. Pelabuhan Indonesia (PERSERO) Terminal Petikemas Kendari Tahun 2024

Bagas Rifky Prasetyo; Hartati Bahar; Syawal K. Saptaputra

doi:10.55606/detector.v2i4.4512

Authors

Bagas Rifky Prasetyo Universitas Halu Oleo Kendari
Hartati Bahar Universitas Halu Oleo Kendari
Syawal K. Saptaputra Universitas Halu Oleo Kendari

DOI:

https://doi.org/10.55606/detector.v2i4.4512

Keywords:

Work Accidents, K3 Knowledge, Behavior, PPE

Abstract

Occupational Safety and Health (K3) is an aspect of activities in the work environment as a form of implementation of safe and comfortable work to achieve an organizational goal, namely zero incidents so as to increase effectiveness and productivity in the workplace. Workplace accidents can be caused by two things, namely unsafe actions and unsafe conditions. From work accident data, it is estimated that 85% of work accidents occur due to unsafe work behavior and the average accident is caused by human factors. PT. Pelabuhan Indonesia (Persero) Terminal Petikemas Kendari is an Indonesian State-Owned Enterprise engaged in port services, specifically container services. In the past year, there have been 21 accidents involving operators who experienced incidents classified as light at PT. Pelindo. The purpose of this study was to determine the factors related to work accidents among operators at PT. Pelabuhan Indonesia (Persero) Kendari Container Terminal in 2024. The design of this study was cross-sectional using quantitative research methodology. Using a total sampling of 49 peoples. The data analysis technique used the chi-square test and fisher's exact test on the SPSS application. The results showed that there was a relationship between K3 knowledge (0.011), behavior (0.035), use of PPE (0.001) and there was no relationship between supervision (1.000) and work accidents among operators at PT. Pelabuhan Indonesia (Persero) Kendari Container Terminal. The researcher advised the company to improve K3 knowledge, provide rewards as motivation, and carry out punishments to discipline workers.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Aris, S., Hayati, R., & MF, A. (2020). Hubungan pengetahuan, sikap dan ketersediaan bahan APD dengan kepatuhan pemakaian APD pada petugas pengangkut sampah di Kecamatan Pelaihari tahun 2020. Jurnal Keperawatan, 15(2), 1-23.

Ashari, G. N. (2019). Faktor-faktor yang berhubungan dengan kejadian kecelakaan kerja pada pekerja proyek pembangunan The Park Mall Sawangan di area mezzanine PT. PP Presisi TBK tahun 2019. Jurnal Kesehatan Masyarakat, 17(4), 45-50.

Bafadhal, W. D., Hapis, A. A., & Kurniawati, E. (2022). Faktor yang berhubungan dengan perilaku aman pekerja sawmill Kelurahan Pasir Panjang Kota Jambi tahun 2022. Jurnal Dunia Kesmas, 11(3), 35-42. https://doi.org/10.33024/jdk.v11i3.8207

Darsini, F., Fahrurrozi, & Cahyono, E. A. (2019). Pengetahuan: Artikel review. Jurnal Keperawatan, 12(1), 97-104.

Handari, S. R. T., & Qolbi, M. S. (2019). Faktor-faktor kejadian kecelakaan kerja pada pekerja ketinggian di PT. X tahun 2019. Jurnal Kesehatan dan Keselamatan Kerja, 8(3), 90-98.

Harahap, N. (2021). Faktor yang berhubungan dengan kecelakaan kerja pekerja bengkel mobil di Kecamatan Padang Bolak Kabupaten Padang Lawas Utara. Jurnal Kesehatan Masyarakat UIN Sumatera Utara, 7(3), 6-10.

Irlianti, A., & Dwiyanti, E. (2014). Analisis perilaku aman tenaga kerja menggunakan model perilaku ABC (Antecedent Behavior Consequence). The Indonesian Journal of Occupational Safety and Health, 3(9), 1-6.

Ismail, A. G. (2023). Analisis penyebab kecelakaan kerja pada pekerja konstruksi di PT. Standar Beton Indonesia dengan pendekatan metode Behavior Based Safety. JUSTI (Jurnal Sistem dan Teknik Industri), 3(2), 262-268. https://doi.org/10.30587/justicb.v3i2.5228

Kadek, N., Murtiasih, A., & Wiryawan, W. G. (2022). Implementasi Peraturan Pemerintah Nomor 50 Tahun 2012 tentang Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) di PT PLN (PERSERO) UID Bali. Jurnal Hukum Mahasiswa, 2(02), 258-269. https://e-journal.unmas.ac.id/index.php/jhm/article/view/5533

Kementerian Tenaga Kerja. (1998). Peraturan Menteri Tenaga Kerja Republik Indonesia 03/MEN.

Monalisa, U., Sibakir, & Listiawati, R. (2022). Faktor-faktor yang berhubungan dengan perilaku tidak aman pada pekerja service PT. Agung Automall cabang Jambi. Jurnal Inovasi Penelitian, 2(10), 3391-3398. https://stp-mataram.e-journal.id/JIP/article/view/1332

Muliati, L., & Budi, A. (2021). Pengaruh manajemen waktu, keselamatan kerja, dan kesehatan kerja terhadap kinerja karyawan PT PLN Area Cikokol Divisi Konstruksi. Dynamic Management Journal, 5(1), 38-47. https://doi.org/10.31000/dmj.v5i1.4102

Ningsih, D. H. P., Brontowiyono, W., & Abidin, A. U. (2018). Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kejadian kecelakaan kerja pada manusia di home industry C-Maxi Alloycasting. DSpace UII, 1-25. https://dspace.uii.ac.id/handle/123456789/12017

Nugraha, H., & Yulia, L. (2019). Analisis pelaksanaan program keselamatan dan kesehatan kerja dalam upaya meminimalkan kecelakaan kerja pada pegawai PT. Kereta Api Indonesia (Persero). Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, 10(2), 93-102.

Ode Hamiru, L. (2022). Hubungan sikap dan komitmen pekerja dengan penerapan program K3 di Kantor Kesehatan Pelabuhan Kendari. Jurnal Healthy Mandala Waluya, 1(2), 70-76. https://doi.org/10.54883/jhmw.v1i2.70

Purnomo, A., Endaryanto, A., Priasmoro, D., Abdullah, A., Sarjana, F., & Ilmu Kesehatan. (2022). Hubungan posisi perawat dalam melakukan pasien handling transferbed terhadap keluhan nyeri punggung bawah perawat di Rumah Sakit Reksa Waluya Mojokerto. Jurnal Keperawatan Muhammadiyah, 7(2), 102-108.

Rahmadianita, A. (2022). Pengaruh pengawasan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Andalas Karya Mulia Pekanbaru. Skripsi Universitas Andalas, 1(1), 1-23.

Ratman, E., Karimuna, S. R., & Saptaputra, S. K. (2020). Gambaran tindakan tidak aman (unsafe action) dan kondisi tidak aman (unsafe condition) pada pekerja proyek kantor perwakilan Bank Indonesia (KPwBI) di Kota Kendari tahun 2019. Jurnal Kesehatan dan Keselamatan Kerja Universitas Halu Oleo, 1(1), 28-35. https://doi.org/10.37887/jk3-uho.v1i1.12615

Setiawan, A., & Febriyanto, K. (2020). Hubungan masa kerja dengan kepatuhan penggunaan APD pada pekerja di galangan kapal Samarinda. Borneo Student Research, 2(1), 433-439. https://journals.umkt.ac.id/index.php/bsr/article/download/1711/698